Profissionais da Educação recebem formação sobre enfrentamento ao racismo e à xenofobia
Encontro realizado no auditório da Secretaria Municipal de Educação integra cronograma que contemplará todos os profissionais da Educação ao longo de 2026
Publicado em: 10/03/2026 12h53 | Atualizado em: 10/03/2026
Profissionais que atuam na Coordenadoria Pedagógica (COPED) da Secretaria Municipal de Educação (SME) participaram de formação sobre o “Protocolo para Prevenção e Enfrentamento ao Racismo e à Xenofobia na Educação”. O encontro ocorreu no auditório da Secretaria, no final de fevereiro, e integra o conjunto de ações de implementação do documento que estão sendo realizadas nas diversas regiões da cidade e serão ampliadas ao longo de 2026 para contemplar todos os profissionais da Rede Municipal de Ensino.
A iniciativa marca uma etapa estratégica do processo formativo, ao reunir equipes responsáveis pela orientação pedagógica da rede. Ao longo deste ano, a proposta é que a formação alcance todas as Diretorias Regionais de Educação e Unidades Educacionais, fortalecendo procedimentos e práticas de prevenção e enfrentamento no cotidiano escolar.
Lançado em 2025, o “Protocolo para Prevenção e Enfrentamento ao Racismo e à Xenofobia na Educação” orienta as unidades sobre procedimentos, encaminhamentos e fluxos de ações diante de condutas racistas e xenofóbicas nos espaços educativos. Além da versão digital, foram distribuídos 142 mil exemplares impressos às escolas e demais unidades, com a previsão de que cada servidor receba o seu exemplar.
Desde fevereiro, equipes do Núcleo de Educação para as Relações Étnico-Raciais (NEER), que atuam na Secretaria e nas 13 Diretorias Regionais de Educação (DREs), vêm realizando formações nos territórios para apresentar o documento e reforçar a importância da adoção de procedimentos adequados e da prevenção ao racismo e à xenofobia através das ações pedagógicas cotidianas.
O protocolo foi desenvolvido a partir de escuta ativa e construção coletiva com educadores, estudantes, comunidades escolares e representantes de órgãos e associações, consolidando um trabalho construído de forma participativa.
Compromisso permanente com a educação antirracista
A formação integra uma política contínua da Rede Municipal voltada à educação antirracista e está alinhada ao Currículo da Cidade e às Leis Federais nº 10.639/2003 e nº 11.645/2008, que tornam obrigatório o ensino de História e Cultura africana, afro-brasileira e indígena.
A iniciativa também dialoga com outras ações já implementadas pela Secretaria, como a produção de Orientações Pedagógicas e a ampliação do acervo literário com temática étnico-racial. Em 2022, foram adquiridos mais de 700 mil livros literários que valorizam a diversidade de autoria e de culturas, destinados a diferentes faixas etárias da Rede Municipal.
